Rencana Strategis (Renstra) adalah unsur penting dalam tata kelola organisasi yang baik. Berbagai manfaat akan diperoleh dengan perencanaan strategis yang visioner dan realistis, antara lain mampu meningkatkan kinerja suatu organisasi, memberikan arah dalam perencanaan anggaran serta pada akhirnya dapat digunakan untuk mengevaluasi kinerja organisasi.

Prof. dr. Yodi Mahendradhata, M.Sc., Ph.D., FRSPH (Dekan)

Renstra FK-KMK UGM 2023 – 2027

Renstra FK-KMK UGM 2023 – 2027 ini disusun dengan beberapa langkah. Yang pertama adalah dengan mempelajari berbagai dokumen baik substantif maupun normatif. Rencana Induk Kampus (RIK) UGM dan Renstra UGM menjadi barometer acuan kami.
Yang kedua, berbagai unsur stakeholder baik internal dan eksternal kami libatkan untuk memberikan masukan dalam kegiatan partisipatori.
Selanjutnya, adaptasi dan konsultasi secara intensif dalam berbagai lokakarya kami lakukan untuk dapat mengakomodasi harapan dan kebutuhan seluruh komponen Fakultas.
Pada akhirnya, berbagai penyesuaian dalam dokumen renstra FK-KMK UGM 2023-2027 disusun untuk dapat memfasilitasi dan mendorong civitas akademika dalam mengoptimalkan pelaksanaan Tri Dharma. Renstra FK- KMK UGM ini untuk selanjutnya akan menjadi acuan perencanaan strategis di tingkat departemen, program studi dan pusat kajian untuk dapat di implementasikan dalam berbagai program kerja dan kegiatan dalam 5 tahun ini.
Selengkapnya

Manajemen Fakultas

Prof. dr. Yodi Mahendradhata, M.Sc., Ph.D., FRSPH

Dekan

dr. Ahmad Hamim Sadewa, Ph.D

Wakil Dekan Bidang Akademik dan Kemahasiswaan

Prof. Dr. dr. Hera Nirwati, M.Kes, Sp.MK

Wakil Dekan Bidang Keuangan, Aset dan SDM

Dr. dr. Lina Choridah, Sp.Rad(K)

Wakil Dekan Bidang Penelitian dan Pengembangan

Dr. dr. Sudadi Sp.An., KNA., KAR.

Wakil Dekan Bidang Kerjasama, Alumni dan Pengabdian Kepada Masyarakat